Workshop Haltung & Konflikt
- Marcel Binzenhöfer
- 2. Sept. 2025
- 2 Min. Lesezeit
Aktualisiert: 10. Nov. 2025
Diesen Workshop habe ich bereits mehrfach in unterschiedlichen Kontexten durchgeführt. Er bietet eine Möglichkeit, sich grundlegend mit den Themen Haltung & Konflikt theoretisch und praktisch zu befassen. Bei Bedarf gestalte ich ihn angepasst auf die individuellen Bedürfnisse der Gruppe (Ziele, Inhalt, Dauer, Didaktik) um.
Das erwartet euch
Inhalte
Konflikt (Klaus Eidenschink)
Hintergrund & Theorie, Dynamiken, Konfliktpersönlichkeit, Regulation
Haltung (Martin Permantier)
Rahmen, Modell der sechs Haltungen, Gelingensfaktoren, Verhalten, Entwicklung
Dauer
8 Stunden inklusive Pausen
Zielgruppen
Teams, Führungskräfte, gemischte Gruppen
6 - 12 Personen
Didaktik
Theorieimpulse, (Gruppen-)Reflexion, Anwendungsübungen (einzeln, Gruppe), Spiegelungen, Experimente, Perspektivwechsel
Nach dem Workshop habt ihr als Teilnehmende
ein gemeinsames Verständnis und neue Perspektiven zum Thema Konflikte und ihre Dynamiken.
ein Bewusstsein über eure "Konfliktpersönlichkeit" sowie Verhaltensweisen, die Konflikte schüren und beruhigen.
ein gemeinsames Verständnis zum Thema Haltung und die Einordnung in die Organisationskultur.
Klarheit über das Modell der sechs Haltungen, eure Gewohnheitshaltung sowie ihre Wirkung auf euer Verhalten.
einen Überblick über die aus eurer Sicht größten Konflikte / Herausforderungen in eurem Team / eurer Organisation sowie Maßnahmen zur funktionalen Regulierung.
Dabei ist es mir wichtig,
euch verschiedene Perspektiven zu ermöglichen sowie Raum zum Experimentieren und gemeinsamen Reflektieren zu geben.
euch durch Methoden und Impulse eine Grundlage sowie Handwerkszeug an die Hand zu geben, um die Themen Konflikte und Haltung für euch persönlich und als Team / Organisation kontinuierlich weiterzuentwickeln.
dass wir uns alle die Verantwortung für die Qualität des Workshops teilen.
Nimm dir die Infos zum Workshop gerne als Onepager mit und melde dich bei Interesse oder Fragen.
Als kleinen Teaser findest du hier noch ein paar Impressionen mit Inhalten und Modellen aus dem Workshop:
Zusätzlich habe ich für dich noch meine Workshop Challenges. Persönliche Entwicklung braucht Musterbrüche. Die 15 Challenges sind kleine Musterbrüche, die du gut in einen Workshop oder in deinen Alltag einbauen kannst. Ich wünsche dir viel Freude beim Ausprobieren.
